Marina del Sol detalla estrategia tras adoptar la reducción de jornada laboral
A este hito, se suma la continuidad operativa de la empresa por 15 años, la cual fue certificada por la Superintendencia de Casinos.
"Hemos adoptado la jornada laboral de 40 horas semanales desde el 1 de enero de 2024, sin esperar a que se aplique la ley en 2028. Así, buscamos mejorar la productividad, la satisfacción y el equilibrio entre la vida personal y profesional de nuestro equipo", explicó Manuel Fuica, gerente corporativo de Gestión de Personas de Marina del Sol, sobre la decisión de reducir la jornada de trabajo.
Y es que la empresa se suma a la iniciativa de la cual varias firmas de la Región del Biobío ya son parte, en busca de una mejor calidad de vida y compatibilidad familiar de sus trabajadores.
Respecto a cómo han implementado este sistema que ya está en marcha, Fuica detalló que "acomodamos los turnos de trabajo para mejorar la eficiencia de nuestra operación e incorporamos nuevos turnos que nos permiten optimizar la distribución de las personas en los horarios de atención a clientes. De esta forma satisfacemos las demandas en los horarios peak, turnos nocturnos y fines de semana".
En cuanto al personal, el ejecutivo señaló que, debido a la misma distribución de los turnos, no han tenido la necesidad de contratar a más gente. "Además, hemos contado con el compromiso de las personas, quienes han valorado este cambio. Así, hemos logrado que la operación se mantenga sin problemas y sentimos que la atención a clientes ha mejorado los niveles de satisfacción. Este es un gran logro, pues en menor cantidad de horas hemos hecho el mismo trabajo", añadió.
Extensión de operaciones
Junto a la reducción horaria, la empresa anunció que recientemente la Superintendencia de Casinos (SCJ) les otorgó el certificado que le permite a Marina del Sol operar en Talcahuano por 15 años más. Sobre esto, Manuel Fuica sostuvo que "desde el punto de vista laboral nos significa mantener la continuidad de nuestros compromisos y seguir contribuyendo de manera significativa al progreso de nuestra Región".
Así, la extensión de la autorización no sólo les asegura la continuidad laboral para más de 600 de sus trabajadores que cumplen función en el casino de Talcahuano, sino que, además, les permite garantizar el tributo mensual al municipio y al Concejo Regional por el mismo período. En ese sentido, desde la empresa afirmaron que "la familia Imschenetzky, fundadora y gestora del proyecto, se mostró satisfecha y agradecida por este logro, que consolida un sueño convertido en realidad y proyecta la visión a 15 años más de operación exitosa".
A esto, se suma también que para esta etapa Marina del Sol comprometió nuevas obras complementarias, donde destaca el nuevo Restaurant Safari, iniciativa que sería pionera en el rubro y que debido a esta certificación logró iniciar sus operaciones en el mismo recinto donde se emplaza actualmente el casino.
De acuerdo a lo señalado por la empresa, este nuevo espacio "cuenta con un ambiente familiar para vivir una aventura única, con un concepto renovado, animales animatrónicos y carta menú variada".
Sus horarios son de martes a viernes de 17:30 a 24:00 horas y de sábado a domingo de 13:00 a 24:00, cerrando sólo los días lunes. "Puedo destacar el nuevo Restorán Safari, que abrió sus puertas este fin de semana a la comunidad, el que es único en su tipo en Chile", dijo el gerente corporativo de Gestión de Personas de Marina del Sol.